Voor- en nadelen van aandelengerelateerde beloningen

dinsdag 11 september 2018 Michel Halters 766x gelezen

Aandelengerelateerde beloningsvormen voor werknemers komen in een aantal varianten voor. Om uw cliënt goed te adviseren is het belangrijk te weten welke soorten aandelengerelateerde beloningen er zijn, wat de verschillen zijn tussen de diverse varianten en de fiscale gevolgen. Op Tax Talks in de focusuitzending gaan Caroline Zegers en Charissa Schutte in op diverse aspecten van aandelengerelateerde beloningen.

De aandelengerelateerde beloningsvormen zijn in grofweg drie soorten te onderscheiden:

1. Aandelenkoopplan (aandelenoptieplan)

2. Performance share;

3. Stock Appreciation Right

 

Voor- en nadelen voor werknemer

Aan elke aandelengerelateerde beloningsvorm zitten voor- en nadelen. Zo is voor een werknemer een aandelenplan een loterij zonder nieten. Een werknemer zal immers alleen tot aankoop van aandelen overgaan, wanneer hij verwacht dat die aandelen in waarde zullen stijgen. Nadeel is dat zittende aandeelhouders niet altijd zitten te wachten op nieuwe aandeelhouders, zeker niet wanneer die alleen uit zijn op waardestijgingen van de aandelen.

 

Fiscale voor- en nadelen

Fiscaal zijn ook belangrijke voor- en nadelen. Bij een beloning in aandelen kan de werkgever geen kostenaftrek in de vennootschapsbelasting toepassen. Bij een arbeidsbeloning in de vorm van een stock appreciation right zijn de kosten in beginsel wel aftrekbaar voor de vennootschapsbelasting, tenzij sprake is van een lucratief belang.

Om te weten welke beloningsvorm het meest passend is voor u of uw cliënt, moet u onderstaande vragen beantwoorden:

1. Wat is de strategie van het bedrijf? Groei of op lange termijn een gelijke waarde van de onderneming behouden?

2. Wil de ondernemer de werknemer echt belonen of wil de ondernemer dat de werknemer mee investeert in de onderneming?

3. Wil de ondernemer de werknemer in geld uitbetalen of in aandelen? 

 

Kijk hieronder naar een compilatie van de uitzending

 

Wet: art. 10 en 10a Wet LB 1964

 

Meer informatie?

Moet u adviseren over aandelengerelateerde arbeidsbeloningen? En wil u weten wanneer u welke beloningsvorm moet adviseren aan de hand van de hierboven genoemde vragen? Bekijk dan op Tax Talks de focusuitzending ‘werknemersbeloningen. Bent u nog geen abonnee?  >Neem dan nu een kennismakingsabonnement voor slechts € 49!

U moet eerst inloggen voordat u een reactie kunt plaatsen. Gebruik de knop rechtsboven om in te loggen.

Aanmelden nieuwsbrief

Schrijf u nu in voor de gratis nieuwsbrief van Taxence en ontvang dagelijks het laatste nieuws en informatie over andere relevante producten van Sdu Licent Academy.

Invoer verplicht
Invoer verplicht
Invoer verplicht
Invoer verplicht

 

 

















 

Contact

Taxence is een uitgave van Sdu Licent Academy

 

Pr. Beatrixlaan 116
2595 AL Den Haag

 

Contactformulier

Taxence fiscaal nieuws voor professionals is een uitgave van Licent Academy.
© 2018 www.taxence.nl - alle rechten voorbehouden.