• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Belastingplan
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Standpunt salarisnorm expatregeling als deel van jaar de verlaagde salarisnorm van toepassing is

10 november 2026 door Anne-Marie Noordenbos

personeel aandelen

De Kennisgroep IBR IB-niet winst/LB/PH aanslag heeft een standpunt ingenomen over de toetsing aan de salarisnorm van de expatregeling als een deel van een jaar de verlaagde salarisnorm van toepassing is.

Wordt een werknemer met een kwalificerend masterdiploma gedurende het kalenderjaar 30 jaar, dan moeten voor de expatregeling twee verschillende salarisnormen worden toegepast. De Belastingdienst stelt dat de verlaagde en reguliere salarisnorm tijdsevenredig moeten worden herrekend en samengevoegd tot één salarisnorm voor het gehele jaar.

Voor toepassing van de expatregeling moet een werknemer onder meer over specifieke deskundigheid beschikken. Dit wordt in beginsel beoordeeld aan de hand van het loon. Verdient de werknemer meer dan de geldende salarisnorm, dan wordt aan dit deskundigheidsvereiste voldaan.

Voor werknemers jonger dan 30 jaar met een kwalificerende Nederlandse mastergraad of een gelijkwaardige buitenlandse graad geldt een lagere salarisnorm. Zodra een werknemer 30 jaar wordt, geldt de reguliere, hogere salarisnorm.

Eén salarisnorm voor het hele jaar

De regelgeving bepaalt niet expliciet hoe moet worden gerekend wanneer beide normen binnen hetzelfde kalenderjaar gelden. Volgens de Kennisgroep is het daarom passend beide salarisnormen tijdsevenredig te herrekenen en vervolgens samen te voegen tot één salarisnorm op jaarbasis.

Wordt een werknemer bijvoorbeeld op 30 juni 30 jaar, dan wordt de jaarnorm berekend als zes twaalfde van de verlaagde salarisnorm plus zes twaalfde van de reguliere salarisnorm. Het totale salaris dat de werknemer gedurende het kalenderjaar ontvangt, wordt vervolgens met deze herrekende norm vergeleken.

Blijft het jaarsalaris onder deze grens, dan voldoet de werknemer niet langer aan het vereiste van specifieke deskundigheid. De looptijd van de expatregeling wordt dan in beginsel verminderd tot het begin van het jaar waarin de werknemer 30 wordt.

Er geldt wel een uitzondering. Voldoet de werknemer tot en met de maand waarin hij 30 jaar wordt aan de tijdsevenredig berekende verlaagde salarisnorm, dan kan de expatregeling tot het einde van die maand van toepassing blijven.

Bron: Belastingdienst, 9 november 2026

Filed Under: Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Standpunt reisbureauregeling

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

wonen in een camper, anoniementarief

Standpunt reisbureauregeling

De Kennisgroep omzetbelasting heeft de vraag beantwoord of de verhuur van alleen een camper door een reisbureau kwalificeert als een reisdienst.

Doorschuifkeuze kan alleen gezamenlijk worden herzien

De Hoge Raad oordeelt dat een gezamenlijke keuze voor geruisloze doorschuiving van een onderneming ook alleen gezamenlijk kan worden gewijzigd of ingetrokken. Een overnemer kan dus niet eenzijdig terugkomen op een eerder gezamenlijk verzoek om toepassing van art. 3.63 Wet IB 2001.

vastgoed-fonds

Geen concernvrijstelling bij verdeeld economisch belang

De Hoge Raad oordeelt dat voor de concernvrijstelling in de overdrachtsbelasting het economische belang bij de aandelen beslissend is, ook als er maar één soort aandelen bestaat. Omdat de beleggers in een vastgoedfonds in betekenende mate het risico en de opbrengsten van de aandelen dragen, is de vrijstelling niet van toepassing en blijft ruim € 1,2 miljoen overdrachtsbelasting verschuldigd.

Personeel-arbeidsvoorwaardennota 2023

Detachering: aanpak onrechtmatige route en administratieve lasten

Het kabinet wil voorkomen dat derdelanders van buiten de EU via een ander Europees land direct in Nederland gaan werken. Deze vorm van detachering wordt op steeds grotere schaal gebruikt om Nederlandse regels te omzeilen. Minister Vijlbrief informeert de Kamer daarnaast over de sterke groei van het aantal gedetacheerde derdelanders en mogelijke maatregelen om administratieve... lees verder

contract pand

Standpunt doorverkoop onroerende zaak binnen zes maanden

De Kennisgroep successiewet en de Kennisgroep overdrachtsbelasting hebben een vraag beantwoord over doorverkoop van een onroerende zaak binnen zes maanden. A koopt in januari 2026 een bedrijfspand van een derde. De koopsom bedraagt € 450.000. Vanwege de verkrijging van dit bedrijfspand is A 10,4% x 450.000 = € 46.800 aan overdrachtsbelasting verschuldigd. A draagt dit bedrijfspand na... lees verder

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

AGENDA

Verdiepende AI training voor de fiscale praktijk

Basistraining AI voor de fiscale praktijk

Online cursus afwaarderen & kwijtschelden van vorderingen | PE Accreditatie

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen | PE Accreditatie

Masterclass Management- en werknemersparticipatie | PE Accreditatie

Verdiepingscursus Internationale estate planning | PE Accreditatie

Specialisatieopleiding Erfrecht | PE Accreditatie

Masterclass Vastgoedfiscaliteiten | PE Accreditatie

Stoomcursus Vastgoedrekenen en -financieren | PE Accreditatie

Online cursus Wet Fiscaal Kwalificatiebeleid Rechtsvormen (incl. aanpassing FGR) | PE Accreditatie

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • Fiscaal en meer
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

Aanmelden

 

×