CONCLUSIE PG Feiten: De belanghebbende werkt drie halve dagen per week als vakbijvuller in een supermarkt. Hij ontvangt daarvoor € 0,80 bruto per uur. De vergoeding wordt maandelijks betaald. De supermarkt houdt loonheffing en premies werknemersverzekeringen in. Bij ziekte wordt doorbetaald. Sinds 1994 ontvangt de belanghebbende een uitkering op grond van de Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening militairen (Wamil), berekend naar een mate van arbeidsongeschiktheid van 80 tot 100%. Hij heeft het UWV een vergoeding gevraagd voor woon-werkverkeer en privé-kilometers ex art. 35 van de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA). Die aanvraag is afgewezen omdat hij volgens het UWV niet in dienstbetrekking werkt in de zin van art. 35 WIA. In geschil is of de belanghebbende recht heeft op een voorziening ex art. 35 WIA, met name of hij in dienstbetrekking werkt. De Rechtbank merkt belanghebbendes werkzaamheden aan als arbeid in dienstbetrekking. De Centrale Raad van Beroep (CRvB) daarentegen oordeelt in hoger beroep dat een vergoeding ad € 0,80 per uur in vergelijking met het wettelijk minimumloon ad € 8,49 (per 1 juli 2009) zodanig laag is dat niet gesproken kan worden van een reëel loon in verhouding tot de geleverde arbeidsprestatie. Hij acht daarom geen dienstbetrekking aanwezig. A.-G. Wattel: Uitspraken van de CRvB over toepassing van de WIA kunnen volgens art. 116 WIA in cassatie slechts bestreden worden wegens schending of verkeerde toepassing van de termen ‘(on)gehuwd’, ‘gezamenlijke huishouding’ en ‘werknemer’ in de artt. 2(2-6), 8 en 9 WIA en de daarop gebaseerde bepalingen. De A.-G. meent dat belanghebbendes cassatieberoep kan worden ontvangen omdat (i) de CRvB art. 8(1) WIA heeft toegepast (en mocht dat ook doen), (ii) de belanghebbende in cassatie klaagt over schending van die bepaling, (iii) art. 116 WIA cassatieberoep openstelt tegen schending van die bepaling en (iv) de wetgever wilde dat de Hoge Raad als hoogste rechter zou oordelen over de eenvormige uitleg van gecoördineerde begrippen als ‘werkneme
Meer informatie: http://zoeken.rechtspraak.nl/ResultPage.aspx?snelzoeken=t&searchtype=ljn&ljn=BY6888
Geef een reactie