De Regeling tot vaststelling premiepercentages werknemers- en volksverzekeringen, maximumpremieloon werknemersverzekeringen en opslag kinderopvangtoeslag 2024 is gepubliceerd in de Staatscourant.
Deze regeling stelt de premiepercentages vast die gelden voor de premieheffing voor de Algemene Ouderdomswet (Aow) en Algemene nabestaandenwet (Anw), het Algemeen Werkloosheidsfonds (AWf), het Uitvoeringsfonds voor de overheid (Ufo) en het Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof) en de opslag op de premie Aof voor de kinderopvangtoeslag. Daarnaast wordt het maximumpremieloon vastgesteld voor de heffing van de premies werknemersverzekeringen. Tot slot wordt de loongrens voor indeling in de sector grootwinkelbedrijf geïndexeerd.
De premiepercentages voor 2024 zijn:
- Algemene ouderdomswet (AOW) 17,90%
- Algemene nabestaandenwet (Anw) 0,10%
- lage premie Algemeen Werkloosheidsfonds (AWf) 2,64%
- hoge premie Algemeen Werkloosheidsfonds (AWf) 7,64%
- Uitvoeringsfonds voor de overheid (Ufo) 0,68%
- lage premie Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof) 6,18%.
- hoge premie Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof) 7,54%
- opslag kinderopvangtoeslag 0,50%
De maximumpremieloonbedragen voor tijdvakken korter dan het premiejaar die als grondslag gelden voor de premies en opslag geregeld in de artikelen 4 tot en met 7, worden voor de andere loontijdvakken door herleiding bepaald. Deze bedragen zullen door de Belastingdienst worden bekendgemaakt.
De regeling treedt in werking met ingang van 1 januari 2024. Het artikel over de minimumloonsomgrens Whk sector Grootwinkelbedrijf werkt terug tot en met 1 januari 2023.
Bron: Regeling van 13 november 2023, nr. 2023-0000518574, Ministerie SZW, Stcrt. 2023, 31686
Geef een reactie