• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Werkgever heeft recht op terugwerkende kracht sectorindeling

27 september 2021 door Remco Latour

De mogelijkheid om een wijziging in de sectorindeling tot maximaal vijf jaar terugwerkende kracht te geven is met terugwerkende kracht ingetrokken. De Hoge Raad ziet in deze beleidswijziging een schending van het eigendomsrecht.

Een bv was met ingang van 1 januari 2006 voor de toepassing van de sociale verzekeringen ingedeeld in sector 41 (Groothandel I). Op 29 augustus 2018 verzocht de bv om wijziging van de sectorindeling met ingang van 1 januari 2013 naar sector 10 (Metaalindustrie). Via een beschikking van 1 juni 2019 deelde de inspecteur de bv in sector 10 in. Dit gebeurde met tot 1 september 2018 terugwerkende kracht. De bv meende echter dat de indeling in sector 10 moest terugwerken tot 1 januari 2013. Zij verwees naar het beleid van de fiscus om aan een wijziging van een sectorindeling maximaal vijf jaar terugwerkende kracht toe te kennen. Als de sectorwijziging al vanaf 1 januari 2013 zou gelden, zou de bv recht hebben op een premieteruggaaf van € 332.287.

Gerechtvaardigde reden intrekking met terugwerkende kracht?

Maar Hof Den Bosch verklaarde het beroep van de bv ongegrond. Het beleid waarnaar de bv verwees was met tot 29 juni 2018 terugwerkende kracht komen te vervallen. Het hof zag in deze terugwerkende kracht geen ongerechtvaardigde schending van het eigendomsrecht. De wetgever verwachtte namelijk dat veel werkgevers de mogelijkheid tot wijziging van de sectorindeling met terugwerkende kracht wilden benutten. Dit bracht het risico dat de hoeveelheid aan verzoeken een te grote belasting op de capaciteit van de Belastingdienst zou leggen. Bovendien moesten de nadelige gevolgen van het wachten met het indienen van het verzoek tot wijziging van de sectorindeling voor rekening en risico van de bv te komen.

Herstel van rechtswege

In een cassatieprocedure verwerpt de Hoge Raad de redenering van het hof. Het wettelijk systeem houdt in dat de sectoraansluiting van rechtswege plaatsvindt. De inspecteur moet daarom foutieve sectorindelingen zoveel mogelijk herstellen. Ook moet hij de gevolgen van een onjuiste sectorindeling zoveel mogelijk ongedaan maken. Het risico dat veel werkgevers een wijziging met terugwerkende kracht aanvragen, is daarom geen reden om het eigendomsrecht aan te tasten. Dat een werkgever op de hoogte kon zijn van de onjuiste sectorindeling en eerder om wijziging van de sectorindeling had kunnen verzoeken, maakt dat niet anders. De Hoge Raad verklaart het cassatieberoep van de bv gegrond en verwijst de zaak naar Hof Arnhem-Leeuwarden.

Verdrag: art. 1 EVRM

Wet: art. 97, tweede lid Wfsv

Bron: Hoge Raad 24 september 2021, ECLI:NL:HR:2021:1239, 20/02576

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Vooraankondiging arresten Hoge Raad 1 oktober 2021
Volgende artikel
EC verzoekt Cyprus wetgeving bestrijding belastingontwijking te wijzigen

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

Loonheffingen

Kennisdocument Wet tegemoetkomingen loondomein – versie januari 2026

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft een geactualiseerde versie van het kennisdocument Wet tegemoetkoming loondomein gepubliceerd.

ziekenhuis-belastingdienst

Standpunt over vergoedingen coassistent

De Kennisgroep loonheffing algemeen heeft een standpunt ingenomen over de vergoedingen die een coassistent ontvangt.

taxi Uber

Uber-chauffeurs geen werknemers door zwaarwegend ondernemerschap

Gerechtshof Amsterdam oordeelt dat Uber-chauffeurs in deze procedure geen arbeidsovereenkomst hebben. Hun sterke ondernemerschap weegt zwaarder dan aanwijzingen voor werknemerschap, waardoor de cao Taxivervoer niet van toepassing is.

loon tijdens ziekte

Documenten openbaar over cassatie uitspraak arbeidskorting

Er zijn documenten openbaar gemaakt betreffende de uitspraak van het Gerechtshof over arbeidskorting en de besluitvorming cassatie in te stellen. Specifiek tijdens de periode van 1 januari 2022 tot en met 30 november 2025.

arbeidsrecht

2e uitgave bijlage Nieuwsbrief Loonheffingen 2026

De Belastingdienst heeft een tweede, aangepaste uitgave gepubliceerd van de bijlage met tarieven, bedragen en percentages loonheffingen per 1 januari 2026. In deze versie zijn enkele fouten hersteld en is een extra toelichting toegevoegd.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid?

Masterclass Management- en werknemersparticipatie

Online cursus Gebruikelijk loon 2026

Masterclass Management- en werknemersparticipatie

Verdiepingscursus Internationale aspecten loonheffing

AGENDA

Online cursus afwaarderen & kwijtschelden van vorderingen

Masterclass Management- en werknemersparticipatie

Masterclass Btw-processen in SAP S/4HANA

Online cursus Afwikkeling van overnameregelingen in firmacontract en statuten

Masterclass Actualiteiten vermogensstructurering 2026

Verdiepende AI training voor de fiscale praktijk

Cursus AI-Implementatie – Organiseren van AI-geletterdheid

Masterclass Het ideale testament – Bestaat dat echt?

Online cursus Digitale nalatenschap in de praktijk: regelen én afwikkelen

Specialisatieopleiding btw en internationaal zakendoen

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • JES! (ESG producten)
  • Fiscaal en meer
  • Addify
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

×