• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Belastingplan
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Mededeling over toepassen hardheidsclausule IACK

12 december 2022 door Anne-Marie Noordenbos

De staatssecretaris van Financiën heeft in een bijzondere situatie met toepassing van de hardheidsclausule goedgekeurd dat een belastingplichtige aanspraak kan maken op de IACK.

Situatie

Een belastingplichtige heeft een kind jonger dan 12 jaar. Naar maatschappelijke opvattingen is belastingplichtige een alleenstaande ouder. Fiscaal bezien heeft belastingplichtige echter wel een fiscaal partner. Op het adres waar belastingplichtige woont staat namelijk ook haar ouder (hierna: de groot(ouder)) ingeschreven en tussen beiden is geen schriftelijke huurovereenkomst gesloten.

De (groot)ouder is gediagnosticeerd met een ernstige ziekte. De (groot)ouder heeft geen arbeidsinkomen en claimt derhalve ook geen inkomensafhankelijk combinatiekorting. Het is niet aannemelijk dat de (groot)ouder zorg kan dragen voor zijn kleinkind. De belastingplichtige combineert dus werk en zorg voor het kind. Bovendien draagt de belastingplichtige ook zorg voor de (groot)ouder. Voor de jaren vanaf 2019 is de vraag of belastingplichtige aanspraak kan maken op de IACK. Hoewel belastingplichtige volledig beantwoordt aan het doel van de IACK, staat buiten twijfel dat belastingplichtige naar de letter van de wet geen recht heeft op de IACK.

In 2019, 2020 en een deel van 2021 woont belastingplichtige op hetzelfde adres als de (groot)ouder. In de loop van 2021 wordt de (groot)ouder echter vanwege de ernstige ziekte opgenomen in een verzorgingstehuis. Het gaat om een tijdelijke opname. Om deze reden kan de (groot)ouder nog niet uitgeschreven worden van het adres waar belastingplichtige woont.

Goedkeuring

De staatssecretaris van Financiën heeft in deze bijzondere situatie met toepassing van de hardheidsclausule goedgekeurd dat belastingplichtige aanspraak kan maken op de IACK. De IACK is bedoeld voor ouders die arbeid en zorg voor kinderen combineren. De wet stelt hierbij een aantal formele eisen zodat objectief is vast te stellen of daar sprake van is. Dit betekent ook dat er situaties zijn waarin mensen geen recht op de korting hebben terwijl ze wel arbeid en zorg combineren. Dat is op zich een logisch gevolg, waardoor een beroep op de hardheidsclausule niet snel zal slagen. Maar de situatie van de belastingplichtige in dit geval is zo specifiek dat de staatsecretaris daarin aanleiding ziet om een goedkeuring te verlenen. Hierbij acht de staatsecretaris het van belang dat het fiscale partnerschap ontstaat door het verlenen van mantelzorg, dat evident is dat belastingplichtige arbeid en zorg combineert, dat de (groot)ouder door gebrek aan arbeidsinkomen geen aanspraak kan maken op de IACK en dat gezien de aard van de ziekte niet redelijkerwijs verwacht kan worden dat de (groot)ouder enige zorg draagt voor het kleinkind.

Bron: Mededeling nr. 2022-279062, over het toepassen van de hardheidsclausule Ministerie van Financien, 6 december 2022

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Reactie op aanbevelingen commissie doorstroomvennootschappen eind januari 2023
Volgende artikel
Vooraankondiging arresten Hoge Raad 16 december 2022

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

dienstbetrekking

Maximumduur voor inzet uitzendkrachten

Een uitzendkracht mag straks nog maximaal 3 jaar (36 maanden) bij dezelfde inlener werken. Dit staat in het wetsvoorstel dat in internetconsultatie is gegaan.

Wet DBA zzp

RB: Zelfstandigenwet biedt nog geen echte veilige haven

De voorgestelde Zelfstandigenwet biedt zelfstandigen en opdrachtgevers nog onvoldoende zekerheid. Zolang de arbeidsrechtelijke en fiscale beoordeling van een arbeidsrelatie uiteen kunnen lopen, blijven onzekerheid en financiële risico’s bestaan. Dat stelt het Register Belastingadviseurs (RB) in een reactie op de internetconsultatie over het wetsvoorstel.

gezinshulp

Online aanmelden voor loonheffingen

Sinds oktober 2026 is het mogelijk om de aanmelding voor de loonheffingen online te regelen. De Belastingdienst heeft hiervoor een nieuw digitaal formulier beschikbaar gesteld. Daarmee kunnen werkgevers en intermediairs zich aanmelden voor het doen van aangifte loonheffingen of het betalen van premies werknemersverzekeringen.

werknemer vrouw

Bijna een derde werknemers werkt bij familiebedrijf

Bijna een derde van alle banen in Nederland is te vinden bij een familiebedrijf. Familiebedrijven waren in 2024 goed voor ruim 2,8 miljoen banen, oftewel 31 procent van het totaal. Vooral in de landbouw, autohandel en horeca spelen familiebedrijven een grote rol. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS).

Nieuwe versie Handboek Loonheffingen oktober 2026

De Belastingdienst heeft de oktoberversie van het Handboek Loonheffingen 2026 gepubliceerd. Ten opzichte van de versie van maart zijn diverse onderdelen aangepast en verduidelijkt.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Online cursus Gebruikelijk loon 2026

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen | PE Accreditatie

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid? | PE Accreditatie

Masterclass Management- en werknemersparticipatie | PE Accreditatie

Online cursus Gebruikelijk loon 2027 | PE Accreditatie

AGENDA

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen | PE Accreditatie

Masterclass Management- en werknemersparticipatie | PE Accreditatie

Verdiepingscursus Internationale estate planning | PE Accreditatie

Specialisatieopleiding Erfrecht | PE Accreditatie

Masterclass Vastgoedfiscaliteiten | PE Accreditatie

Stoomcursus Vastgoedrekenen en -financieren | PE Accreditatie

Online cursus Wet Fiscaal Kwalificatiebeleid Rechtsvormen (incl. aanpassing FGR) | PE Accreditatie

Online cursus De positie van de samenwoner in de inkomstenbelasting, relatievermogensrecht en vermogensplanning – Civiel en fiscaal | PE Accreditatie

Online cursus Technisch aanmerkelijk belang | PE Accreditatie

Masterclass verantwoord adviseren: Ethiek als kompas in de fiscaliteit | PE Accreditatie

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • Fiscaal en meer
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

Aanmelden

 

×