• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Werkgever betaalt ziektekostenpremie, toch klopt vrije ruimte

6 januari 2023 door Remco Latour

rijnvarenden

Blijkt uit de loonstroken voor Rijnvarenden dat hun werkgever ziektekostenpremies heeft betaald? Dat wil nog niet zeggen dat de aftrek vanwege de vrije ruimte onjuist is berekend.

Sommige Nederlandse werknemers genieten loon van een werkgever die geen inhoudingsplichtige is voor de loonbelasting. Dat kan bijvoorbeeld het geval zijn als het gaat om een buitenlandse werkgever zonder vaste inrichting of loonadministratie in Nederland. In deze situatie behoren bepaalde vergoedingen, verstrekkingen en terbeschikkingstellingen niet tot het loon voor de Nederlandse inkomstenbelasting. Deze vergoedingen, verstrekkingen en terbeschikkingstellingen moeten dan zijn aangewezen als loon waarover de werkgever eindheffing toepast. Bovendien zou de werkgever door de vrije ruimte geen loonheffing zijn verschuldigd over dit eindheffingsloon. Door deze wettelijke bepaling hebben sommige Nederlandse werknemers, bijvoorbeeld bepaalde Rijnvarenden, recht op een aftrek op hun fiscale loon. Deze aftrek is gelijk aan het percentage dat overeenkomt met de vrije ruimte. In 2011 was de vrije ruimte 1,4% van het loon.

Geen bewijs voor hoger loon

In een aantal zaken heeft Rechtbank Zeeland-West-Brabant uitspraak moeten doen over een geschil tussen de Belastingdienst en bepaalde Rijnvarenden. Volgens de Rijnvarenden is voor de berekening van de hiervoor behandelde aftrek het opgegeven loon van belang. De inspecteur denkt daar anders over. Uit de loonstroken blijkt namelijk dat de werkgever ziektekostenpremies heeft betaald. De Belastingdienst stelt dat in verband met deze belastbare werkgeversbetaling een herrekening van het loon moet plaatsvinden. Maar de rechtbank oordeelt dat de fiscus daarmee niet aannemelijk heeft gemaakt dat de werknemers meer loon hebben genoten dan het bedrag waarvan bij de aanslagregeling is uitgegaan. Het enkele feit dat op de loonstroken betalingen staan van de werkgever voor ziektekostenpremies, zegt immers niets over de juistheid van het aangegeven loon. Er zijn geen concrete aanwijzingen dat de werkgever dat loon niet op de juiste wijze heeft bepaald. Het beroep van de Rijnvarenden is dus gegrond.

Wet: art. 3.84, tweede lid Wet IB 2001 en art. 31a, tweede lid Wet LB

Bronnen: Rechtbank Zeeland-West-Brabant 13 december 2022 (gepubliceerd 6 januari 2023), ECLI:NL:RBZWB:2022:7550, BRE 19/1577, Rechtbank Zeeland-West-Brabant 13 december 2022 (gepubliceerd 6 januari 2023), ECLI:NL:RBZWB:2022:7551, BRE 19/1578 en Rechtbank Zeeland-West-Brabant 13 december 2022 (gepubliceerd 6 januari 2023), ECLI:NL:RBZWB:2022:7552, BRE 21/3231

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Rittenregistratie moet adressen begin- en eindpunt bevatten
Volgende artikel
Model jaaropgaaf en loonstaat voor 2023 beschikbaar

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

Bonaire dga doelmatigheidsmarge

Wetsvoorstel Fiscale verzamelwet BES eilanden 2027 ingediend

Het wetsvoorstel Fiscale verzamelwet BES eilanden 2027 is ingediend.

werkhervattingskas

Reactie NOB internetconsultatie Regeling wijziging loonbelasting

De Nederlandse Orde van Belastingadviseurs heeft een reactie gepubliceerd op de internetconsultatie Regeling wijziging loonbelasting.  Daarbij worden de volgende aandachtspunten benoemd. 1. Eindheffing eenmalige vergoeding correctie dagloon WIADe NOB benadrukt dat de loonbelasting in beginsel fungeert als voorheffing op de inkomstenbelasting, waarbij de heffing bij de werknemer plaatsvindt en het draagkrachtbeginsel centraal staat. Het aanwijzen... lees verder

vastgoed

Meer steun voor werkgevers om personeel te behouden in crisistijd

In toekomstige crisissituaties, zoals grootschalige stroomuitval, een pandemie of extreme weersomstandigheden, krijgen werkgevers extra mogelijkheden om hun personeel in dienst te houden.

arbeidsrecht

30%-regeling vervalt door nulurencontract zonder vast loon

De 30%-regeling wordt geweigerd omdat bij aanvang van het dienstverband geen vast loon is overeengekomen. Een later vast contract herstelt dit gebrek niet.

dga-salaris

Standpunt Te boekstelling lucratief belang

De Kennisgroep ROW heeft de vraag beantwoord of het opgeofferd bedrag in de zin van artikel 3.95b, eerste lid, Wet IB 2001 wordt verhoogd met het loonvoordeel dat de werknemer geniet, als zijn werkgever de loonbelasting voor zijn rekening neemt.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid?

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen

Masterclass Management- en werknemersparticipatie

AGENDA

Masterclass De positie van de samenwoner in de inkomstenbelasting, relatievermogensrecht en vermogensplanning – Civiel en fiscaal

Nationaal Btw Congres 2026

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen

Online cursus Internationale aspecten van Nederlandse belastingwetgeving

Online cursus Auto van de zaak

Online cursus Staken van de onderneming: (turbo)liquidatie, WHOA liquidatie akkoord

Stoomcursus Erfrecht – Civiel en fiscaal – Het hele erfrecht in één dag! 

Stoomcursus AI voor Fiscale professionals

Specialisatieopleiding Estate Planning

Basiscursus Estate planning

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • JES! (ESG producten)
  • Fiscaal en meer
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

×