• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Bemiddelingsovereenkomst vormde basis voor arbeidsovereenkomst

23 januari 2017 door Giniraynha Poulina

Door de wijze waarop een piloot en zijn enige opdrachtgever invulling hadden gegeven aan de bemiddelingsovereenkomst die tussen hen was afgesloten, was volgens Rechtbank Gelderland sprake van een gezagsverhouding.

De piloot in kwestie fungeerde in 2011 als gezagvoerder van passagiersvliegtuigen van het model Boeing 737. Hij voerde op basis van een bemiddelingsovereenkomst vluchten uit voor een vliegtuigmaatschappij. Hij stelde dat zijn inkomsten voor de werkzaamheden als piloot aan te merken waren als winst uit onderneming, maar kon deze stelling niet onderbouwen. Hij had in 2011 slechts één opdrachtgever voor wie hij alle werkzaamheden uitvoerde bij één vliegtuigmaatschappij. Verder bestond de overeenkomst nagenoeg geheel uit verplichtingen waaraan hij moest voldoen. Die verplichtingen wezen eerder in de richting van een gezagsverhouding dan in de richting van zelfstandig ondernemerschap. Belanghebbende liep ook geen ondernemers- en debiteurenrisico. Hij stond niet ingeschreven bij de Kamer van Koophandel, had geen reclame gemaakt en was niet op zoek gegaan naar andere opdrachtgevers. Van investering in bedrijfsmiddelen was ook geen sprake. Zijn vliegbrevet kon niet worden gezien als bedrijfsmiddel. Al deze feiten en omstandigheden brachten de rechter tot het oordeel dat de bemiddelingsovereenkomst de basis vormde voor de arbeidsovereenkomst. De inspecteur had dus terecht vastgesteld dat belanghebbende loon uit dienstbetrekking genoot.

 

Wet: artikelen 3.2, 3.5, 3.8 en 3.80 Wet IB 2001

Meer informatie: Rechtbank Gelderland, 17 januari 2017, ECLI:NL:RBGEL:2017:224

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, IB-ondernemer, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Stemming novelle Pensioen in Eigen Beheer op 9 februari en 7 maart
Volgende artikel
Toestemming van ex nodig om eigen aangifte te herzien

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

Ontslag; vergoeding; Belastingdient

Wettelijke rente over terugbetaalde ontslagvergoeding is negatief loon

Hof Arnhem-Leeuwarden oordeelt dat de wettelijke rente die de man moet betalen bij de terugbetaling van een ontslagvergoeding kwalificeert als negatief loon. De proceskostenvergoeding die hij aan zijn werkgever betaalt, hoort daar niet bij. Ook kan hij de ingehouden loonheffing niet in 2015 verrekenen.

renseigneringsverplichting

CNV wil fiscaal aantrekkelijke regeling voor scholing

Het kabinet moet snel inzetten op een fiscaal aantrekkelijke regeling voor scholing, nu er duizenden banen op de tocht staan, zo dringt CNV aan.

30%-regeling

Kabinet wil 30%-regeling nu niet verder versoberen

Het kabinet acht het, gelet op stabiliteit van het fiscale beleid en het vestigingsklimaat, niet passend om binnen de demissionaire status nu een wetsvoorstel in te dienen voor verdere versobering van de 30%-regeling.

binnenhof renovatie schijnzelfstandigheid

Geen meldingen van schijnzelfstandigheid bij renovatie Binnenhof bij RVB

Minister Keijzer reageert op Kamervragen over signalen van mogelijke schijnzelfstandigheid bij de renovatie van het Binnenhof.

Beoordeling ‘substantieel werk’ bij grensarbeid strikt op 25%-norm

De Hoge Raad oordeelt dat bij grensarbeid alleen arbeidstijd en/of loon meetellen voor de 25%-norm om te bepalen of iemand substantieel in de woonstaat werkt. Andere omstandigheden mogen niet meewegen.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Verdiepingscursus Internationale aspecten loonheffing

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid?

Masterclass Management- en werknemersparticipatie

Online cursus Gebruikelijk loon 2026

Opleidingen

Online cursus afwaarderen & kwijtschelden van vorderingen

AGENDA

Stoomcursus Vastgoedrekenen en -financieren

Online Basistraining AI voor de fiscale praktijk

Cursus AI-Implementatie – Organiseren van AI-geletterdheid

Verdiepingscursus Aangifte erfbelasting

Masterclass Inbreng in en terugkeer uit de BV

Masterclass Fiscale aspecten fusies & overnames

AI Governance & Compliance: Veilige toepassing van AI in juridische/fiscale praktijk

Online cursus CV en bedrijfsopvolging

Stoomcursus Erfrecht – Civiel en fiscaal – Het hele erfrecht in één dag! 

Verdiepingscursus Erven en schenken

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • JES! (ESG producten)
  • Fiscaal en meer
  • Addify
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

×