• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Contributie besloten commerciële club onbelast vergoed

25 september 2013 door Asha Stuivenwold

Moest de vergoeding aan een dga van het lidmaatschapsgeld voor een club die de economische bedrijvigheid en ontwikkeling van Noord-Nederland bevorderde worden ervaren als beloningsvoordeel? Deze vraag beantwoordde Hof Arnhem-Leeuwarden ontkennend.

Het ging om een dga van een hotelconcern die lid was van een besloten commerciële club. De club had een ballotagecommissie en ondernam activiteiten die gericht waren op de verwezenlijking van het doel. De dga betaalde de lidmaatschapsgelden en kreeg deze belastingvrij vergoed van zijn bv. Hof Arnhem-Leeuwarden oordeelde dat dit juist was. De dga had voldoende aannemelijk gemaakt dat het lidmaatschap in het belang van het hotelconcern was en dit het concern zakelijk voordeel had opgeleverd. Het maakte geen verschil dat de man op persoonlijke titel lid was. De toelatingseisen waren namelijk niet de persoon van het (kandidaat-)lid gericht, maar op diens functie in het bedrijfsleven of het openbaar bestuur. De ballotage was bovendien niet gericht op de persoon, maar op de branche waarin hij actief was. Er was dus naar algemene maatschappelijke opvattingen geen beloningsvoordeel en de vergoeding was niet belast.

 

Wet: artikel 11 Wet LB (tekst 2008)

Meer informatie: Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden, 10 september 2013, ECLI:NL:GHARL:2013:6630

Filed Under: Arbeid & loon, BV & DGA, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Wetsvoorstel woningmarkt 2014 naar Tweede Kamer
Volgende artikel
Eigen woning kan slechts één zelfstandig gebouw zijn

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

vastgoed

Huurprijs boven markthuur leidt tot uitdeling via optierecht

Een bestuurder ontvangt een onzakelijke huur en optie, wat de rechtbank ziet als een uitdeling.

speciaal vignet voor grensarbeiders; coronacrisis

Ontwikkelingen grensoverschrijdend telewerken

Staatssecretaris Van Oostenbruggen geeft een overzicht van actuele ontwikkelingen rondom grensoverschrijdend telewerken. Het Benelux Parlement heeft een aanbeveling aangenomen om grensoverschrijdend telewerk verder te faciliteren. De aanbeveling bevat vijftien verzoeken, gericht op het bevorderen van een barrièrevrije interne arbeidsmarkt binnen de Benelux. De verzoeken liggen zowel op het gebied van de sociale zekerheid als de... lees verder

dga-salaris

Gebruikelijkloonregeling van toepassing bij dga die administratieve werkzaamheden verricht

De rechtbank oordeelt dat de dga administratieve werkzaamheden voor zijn bv’s heeft verricht en daarom onder de gebruikelijkloonregeling valt. De aanslag inkomstenbelasting 2018 is terecht vastgesteld.

KGS toepassing geruisloze doorschuiving na geruisloze terugkeer uit bv

De Kennisgroep winstfaciliteiten en firmaproblematiek heeft een standpunt gepubliceerd over de toepassing van geruisloze doorschuiving ex artikel 3.63 Wet IB 2001 na een terugkeer uit de BV door de overnemer.

Wet DBA zzp

Internetconsultatie Zelfstandigenwet

Er is een internetconsultatie gestart over een initiatiefwetsvoorstel voor een Zelfstandigenwet.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Online cursus Werken in de grensstreek

Online cursus Gebruikelijk loon 2025

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid?

Verdiepingscursus Internationale aspecten loonheffing

Online cursus Lucratieve belangen en participatieregelingen

Opleidingen

Masterclass Inbreng in en terugkeer uit de BV

Online cursus Staken van de onderneming: (turbo)liquidatie, WHOA liquidatie akkoord

Verdiepingscursus DGA-advisering

Masterclass (excessief) lenen van en aan de BV

AGENDA

Sterk in je werk: Mindfulness, communicatie, focus en veerkracht

Online cursus toepassing box 3 in de praktijk

Online cursus Eindejaarstips

Online cursus Familiestichting en family governance

Online cursus Schenken en lenen in familieverband

Online cursus Gebruikelijk loon 2025

Verdiepingscursus Internationale estate planning

Online cursus Technisch aanmerkelijk belang

Online cursus Btw en de verleggingsregeling

Stoomcursus Tax accounting

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • JES! (ESG producten)
  • Fiscaal en meer
  • Addify
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?


×