Alleen terugbetaling wachtgeld en pensioenpremie kwalificeren als negatief loon. Kosten, schadevergoeding en wettelijke rente zijn daarvoor te ver verwijderd van het dienstverband.
Een directeur van een ziekenhuis ontvangt na beëindiging van zijn dienstverband wachtgeld op basis van de cao. Na een fusie komt aan het licht dat hij via een constructie met buitenlandse bedrijven inkomsten heeft verzwegen. Hierdoor heeft hij de kernverplichtingen van de wachtgeldregeling geschonden. Op basis van een vonnis van het Scheidsgerecht Gezondheidszorg moet hij ruim één miljoen euro aan wachtgeld, pensioenpremie, schadevergoeding, proceskosten en wettelijke rente aan het ziekenhuis terugbetalen. In zijn aangifte inkomstenbelasting over 2020 boekt hij de terugbetaling als negatief loon. De inspecteur corrigeert dit: alleen het terugbetaalde wachtgeld en de pensioenpremie worden als negatief loon aangemerkt. In geschil is of ook de schadevergoeding, proceskosten, rechtsbijstandsvergoeding en wettelijke rente als negatief loon mogen worden beschouwd.
Causaal verband ontbreekt voor overige posten
De rechtbank oordeelt dat alleen bedragen die direct voortvloeien uit het dienstverband als negatief loon kunnen gelden. De schadevergoeding en kosten voor rechtsbijstand en Scheidsgerecht zijn verbonden aan de latere vaststelling van onrechtmatig handelen en het proces daarover, niet aan de dienstbetrekking zelf. De wettelijke rente vloeit voort uit het te laat betalen en is geen component van het vroegere dienstverband. Daarom bestaat er voor deze posten geen causaal verband met de dienstbetrekking. De inspecteur heeft terecht de aftrek geweigerd voor deze onderdelen en het verlies correct vastgesteld.
Bron: Rechtbank Gelderland, 15-09-2025, ECLI:NL:RBGEL:2025:7709, ARN 23/6683 | NDFR
Geef een reactie