• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Verwachte wijzigingen pensioen- en lijfrenteregelingen

15 oktober 2019 door Michel Halters

Op 7 oktober 2019 heeft Minister Koolmees een brief aan de Eerste Kamer gezonden over de toekomst van het pensioenstelsel. In deze brief geeft de minister de planning weer van de uitwerking van diverse onderdelen van het pensioenakkoord.

Het pensioenakkoord bestaat uit diverse onderdelen. Een onderdeel hiervan is de temporisering van de stijging van de AOW-leeftijd vanaf 2020. In juli 2019 is een wetsvoorstel daartoe aangenomen. Vanaf 2025 zal de stijging van de AOW voor 2/3e gekoppeld worden aan de stijging van de resterende levensverwachting op 65 jaar. Dit betekent dat elk jaar levenswinst uitkomt op acht maanden langer doorwerken en gemiddeld vier maanden langer AOW-pensioen. Deze aangepaste koppeling gaat na 2024 ook gelden voor de pensioenrichtleeftlijd, waardoor ook deze minder snel zal stijgen.

 

Tijdelijke RVU-drempelvrijstelling en verlofsparen

Het kabinet en sociale partners hebben afspraken gemaakt om ervoor te zorgen dat werkenden in Nederland gezond naar hun pensioen kunnen toewerken. Om dit te bereiken moet per 1 januari 2021 een tijdelijke drempelvrijstelling van vijf jaar komen in de RVU-heffing. Ook is de bedoeling dat werkenden in Nederland meer fiscale ruimte krijgen om te kunnen verlofsparen. Minister Koolmees verwacht voor de zomer van 2020 met een wetsvoorstel te komen.

 

Uitwerking pensioenakkoord

Een stuurgroep bestaande uit het kabinet en vertegenwoordigers van werkgevers- en werknemersorganisaties streeft ernaar om uiterlijk in april 2020 een uitwerking te presenteren van het pensioenakkoord. Medio 2020 zal de minister een notitie over dit onderwerp presenteren. Belangrijk is dat het nieuwe pensioenstelsel Europeesrechtelijk bezien houdbaar is. Daarom wint de minister expertise hierover in. De verwachting is dat de uitkomsten hiervan begin 2020 beschikbaar zijn.

 

Problematiek van het nabestaandenpensioen

Verder behandelt de minister nog  de gewenste wijzigingen voor het nabestaandenpensioen. Begin 2020 ontvangt de Tweede Kamer de kabinetsreactie op het advies van de Stichting van de Arbeid over de gewenste vormgeving van het nabestaandenpensioen.

 

Pensioenopbouw zelfstandigen

Voor zelfstandigen onderzoekt de minister thans de mogelijkheden om vrijwillig aan te sluiten bij een pensioenregeling. Ook onderzoekt de minister de mogelijkheid van een auto enrollment met een opt out voor zelfstandigen.

 

Opname bedrag ineens

Voorgesteld wordt ook dat elke deelnemer aan een pensioenregeling de mogelijkheid krijgt 10% van de waarde van het opgebouwde pensioen op te nemen als een bedrag ineens. Dit zou ook moeten gaan gelden voor lijfrenten en pensioen in eigen beheer. Het gecombineerde wetsontwerp waarin ook de drempelvrijstelling bij de RVU-heffing en verruiming van de fiscale ruimte voor verlofsparen wordt voorgesteld zal in een internetconsultatie worden opengesteld tegen eind 2019. Het wetsontwerp wordt naar verwachting in de zomer van 2020 ingediend bij de Tweede Kamer.

Meer informatie: Bron: Brief ‘Toekomst pensioenstelsel’ van 7 oktober 2019 van de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Filed Under: Arbeid & loon, Financiële planning, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Onderbouwing pleitbaar standpunt mag vrij basaal zijn
Volgende artikel
Aankoop na staking is geen herinvestering

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

Standpunt wettelijke verdeling en fiscale gevolgen voor de lijfrenterekening

De Kennisgroep verzekeringsproducten en assurantiebelasting heeft vragen beantwoord over de fiscale gevolgen van een lijfrenterekening in de situatie dat sprake is van de wettelijke verdeling.

Optas-affaire: langdurige strijd om havenpensioenen en toezicht DNB

De juridische strijd rond het havenpensioenfonds Optas en de rol van Aegon sleept al bijna twintig jaar voort. De minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid geeft inzicht in de geschiedenis, de rol van toezichthouder DNB en de geleerde lessen.

btw

Kabinet onderzoekt uitzendverbod en verplicht percentage vaste dienst in risicosectoren

Het kabinet verkent aanvullende maatregelen om misstanden met uitzendkrachten in sectoren als de vlees-, schoonmaak-, transport- en teeltsector effectiever aan te pakken. De aanleiding voor deze verkenning zijn aanhoudende signalen van misstanden en overtredingen van arbeidswetten, vooral in sectoren waar veel met uitzendkrachten wordt gewerkt. Uit analyse blijkt dat het risico op overtredingen van arbeidsvoorwaarden... lees verder

Prejudiciële vragen over wijziging partnerverdeling box 3 na collectieve uitspraak massaal bezwaar

De rechtbank Den Haag vraagt de Hoge Raad of fiscaal partners na een collectieve uitspraak in de massaalbezwaarprocedure box 3 nog hun onderlinge verdeling van de grondslag sparen en beleggen mogen wijzigen, nu de gevolgen van die uitspraak pas later duidelijk worden.

Boete voor ABN AMRO wegens overtreden bonusverbod

De Nederlandsche Bank (DNB) heeft een boete van € 15 miljoen opgelegd aan ABN AMRO) wegens het overtreden van het bonusverbod.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Online cursus Gebruikelijk loon 2025

Online cursus Lucratieve belangen en participatieregelingen

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid?

Online cursus Werken in de grensstreek

Opleidingen

Specialisatieopleiding Vermogensstructurering

Masterclass Actualiteiten vermogensstructurering 2025

Masterclass Vermogen in box 1, 2 en 3: de afwegingen

Masterclass Box 3 – veilig door het overbruggingsstelsel

Online cursus toepassing box 3 in de praktijk

AGENDA

Cursus ESG Reporting & Datamanagement

ESG Essentials

Certified ESG Management

Masterclass Pillar 2 – Wet minimumbelasting 2024 (Pijler 2)

Online cursus Samenhang testament, statuten & aandeelhoudersovereenkomst bij bedrijfsopvolging

AI Governance & Compliance: Veilige toepassing van AI in juridische/fiscale praktijk

Geavanceerd prompten voor fiscalisten

Masterclass AI, GenIA-L, ChatGPT en Copilot in de Fiscale Praktijk

Online cursus Pillar 2: Wet Minimumbelasting 2024 (Pijler 2)

Online cursus AI, GenIA-L, ChatGPT en Copilot in de Fiscale Praktijk

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • JES! (ESG producten)
  • Fiscaal en meer
  • Addify
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?


Wilt u een correct e-mailadres invullen?

Inschrijving bevestigen

We hebben u een e-mail gestuurd met daarin een bevestigingslink. Nadat u op deze link heeft geklikt is uw inschrijving bevestigd. Indien u binnen 15 minuten geen e-mail in uw inbox aantreft, controleer dan alstublieft uw spam folder.

Jouw inschrijving is voltooid

Hartelijk dank voor jouw inschrijving voor nieuwsbrief Taxence. Je ontvangt binnenkort jouw eerste nieuwsbrief. Indien je je wilt afmelden kun je gebruik maken van de afmeldlink die in elke nieuwsbrief is opgenomen.

×