• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Belastingplan
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Gangbare begrip internationaal verkeer geeft doorslag

17 augustus 2021 door Remco Latour

Vliegveld Parijs

In een geschil over de toepassing van Nederlandse belastingheffing op het loon van luchtvaartpersoneel is de gangbare definitie van internationaal verkeer van belang.

Een man woonde in Nederland, had de Nederlandse nationaliteit, maar was in het kader van zijn arbeidsovereenkomst in 2014 gestationeerd op een vliegveld in Frankrijk. Dat jaar werkte de man 105 dagen, die als volgt waren verdeeld:

  • 72 dagen buiten Frankrijk;
  • 6 dagen waarop hij alleen tussen luchthavens in Frankrijk vloog;
  • 17 dagen waarop hij stand-by was op de Franse luchthaven.
  • 6 dagen waarop hij een training had nabij die Franse luchthaven; en
  • 4 dagen waarop hij in Frankrijk verbleef vanwege een focusgroep.

Heffingsbevoegdheid

Tussen de man en de Belastingdienst ontstaat een geschil over welke land mag heffen over zijn loon. Daarbij stelt de man dat Frankrijk voor wat betreft een deel van het loon het heffingsrecht heeft, zodat Nederland een aftrek ter voorkoming van dubbele belasting moet verlenen. Loon uit een dienstbetrekking die de werknemer uitoefent in een luchtvaartuig in het internationaal verkeer is echter alleen in de woonstaat belast. De man en de inspecteur zijn het erover eens dat de man in de 72 dagen zijn werkzaamheden verrichtte in het internationaal verkeer. Maar volgens de man geldt dat niet voor de overige 33 dagen. Op deze dagen heeft hij immers gewerkt op Frans grondgebied.

Begrip internationaal verkeer

Hof Amsterdam constateert dat het belastingverdrag tussen Nederland en Frankrijk geen definitie bevat van internationaal verkeer. Maar het verdrag bepaalt wel dat men in dat geval de betekenis van een uitdrukking moet halen uit de wetgeving van de staat met betrekking tot de belasting waar het om gaat. In deze zaak gaat het om de heffing van de Nederlandse inkomstenbelasting, zodat alleen de Nederlandse uitleg relevant is. Maar de Nederlandse wet kent evenmin een definitie van internationaal verkeer voor deze situatie. Daarom sluit het hof aan bij de gangbare betekenis van het woord internationaal. Verschillende woordenboeken omschrijven het begrip internationaal als ‘tussen verschillende naties’.

Pro rata-toerekening

Het hof oordeelt dat op de zes dagen waarop de man alleen tussen Franse luchthaven vloog, geen sprake was van internationaal verkeer. De 27 resterende werkdagen hielden zowel verband met internationaal verkeer als met binnenlandse vluchten. Het hof besluit deze werkdagen pro rata toe te rekenen aan internationaal verkeer en binnenlandse vluchten. Dat komt neer op een toerekening aan de binnenlandse vluchten van 27 x {6/(72 + 6)} = twee dagen. De man heeft dus acht dagen niet gewerkt in het kader van het internationaal verkeer. Hij heeft daarom recht op een vermindering om dubbele belasting te voorkomen.

Verdrag: art. 3, tweede lid, 15, derde lid en 24, onderdeel A Verdrag NL-Frankrijk

Wet: art. 3.80 Wet IB 2001

Bron: Gerechtshof Amsterdam 18 maart 2021 (gepubliceerd 16 augustus 2021), ECLI:NL:GHAMS:2021:873, 19/00284

Masterclass werken in de grensstreek

In het eerste onderdeel zal internationaal loonheffingsspecialist mr. Carlo Douven ingaan op het arbeids- en het pensioenartikel. Daar horen zeker bij de kwalificerende buitenlandse belastingplicht, Duitse en Belgische pensionado’s met Nederlandse oudedagsvoorzieningen en de actualiteiten, zoals de lopende verdragsonderhandelingen voor een nieuw belastingverdrag met België. In het tweede onderdeel gaat internationaal belastingrechtspecialist dr. Andy Cools uitgebreid in op het bestuurdersartikel.

Meer informatie en aanmelden

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Prinsjesdag 2021: verwachte wijzigingen voor ondernemers
Volgende artikel
Belastingdienst helpt Limburgse getroffenen watersnood

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

arbeidsrecht

Tweede uitgave Nieuwsbrief Loonheffingen 2027 gepubliceerd

De Belastingdienst heeft de tweede uitgave van de Nieuwsbrief Loonheffingen 2027 gepubliceerd. Hierin staan nieuwe onderwerpen en is het onderwerp ‘Geen arbeidskorting meer bij doorbetalen van bepaalde uitkeringen van UWV’ aangepast.

Frankrijk huis

Nota van wijziging wet fiscale stimulering startups en scaleups

De nota van wijziging bij de Wet fiscale stimulering start-ups en scale-ups beperkt de situaties waarin bij emigratie van werknemers met aandelenopties een conserverende aanslag wordt opgelegd. Daarnaast worden de voorwaarden voor toepassing van de fiscale aandelenoptieregeling aangepast aan het Europese staatssteunrecht en worden enkele omissies hersteld.

Geen box 3-vrijstelling voor Nederlandse EOB-medewerker

Een werknemer van het Europees Octrooibureau met de Nederlandse nationaliteit heeft geen recht op vrijstelling van box 3. Hof Den Haag ziet geen verboden ongelijke behandeling ten opzichte van bepaalde buitenlandse werknemers van het EOB.

dienstbetrekking

Maximumduur voor inzet uitzendkrachten

Een uitzendkracht mag straks nog maximaal 3 jaar (36 maanden) bij dezelfde inlener werken. Dit staat in het wetsvoorstel dat in internetconsultatie is gegaan.

Wet DBA zzp

RB: Zelfstandigenwet biedt nog geen echte veilige haven

De voorgestelde Zelfstandigenwet biedt zelfstandigen en opdrachtgevers nog onvoldoende zekerheid. Zolang de arbeidsrechtelijke en fiscale beoordeling van een arbeidsrelatie uiteen kunnen lopen, blijven onzekerheid en financiële risico’s bestaan. Dat stelt het Register Belastingadviseurs (RB) in een reactie op de internetconsultatie over het wetsvoorstel.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Online cursus Gebruikelijk loon 2027 | PE Accreditatie

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid? | PE Accreditatie

Masterclass Management- en werknemersparticipatie | PE Accreditatie

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen | PE Accreditatie

Online cursus Gebruikelijk loon 2026

AGENDA

Verdiepende AI training voor de fiscale praktijk

Basistraining AI voor de fiscale praktijk

Online cursus afwaarderen & kwijtschelden van vorderingen | PE Accreditatie

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen | PE Accreditatie

Masterclass Management- en werknemersparticipatie | PE Accreditatie

Verdiepingscursus Internationale estate planning | PE Accreditatie

Specialisatieopleiding Erfrecht | PE Accreditatie

Masterclass Vastgoedfiscaliteiten | PE Accreditatie

Stoomcursus Vastgoedrekenen en -financieren | PE Accreditatie

Online cursus Wet Fiscaal Kwalificatiebeleid Rechtsvormen (incl. aanpassing FGR) | PE Accreditatie

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • Fiscaal en meer
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

Aanmelden

 

×