• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Belastingplan
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Winstaandeel pas acht jaar later belast als achterstallig loon

6 november 2014 door

Loon wordt onder meer geacht te zijn genoten op het tijdstip waarop het rentedragend of vorderbaar en inbaar is geworden. Hof Den Bosch heeft geoordeeld dat het vanaf 2001 verschuldigd worden van wettelijke rente niet kon worden begrepen onder ‘rentedragend worden’, zodat het loon pas bij uitbetaling in 2009 belast was.

Hof Den Bosch kwam tot dit oordeel in een zaak die was aangespannen door een directeur, die stelde dat het winstaandeel dat zijn ex-werkgever aan hem moest uitbetalen in 2001 was belast en niet in 2009. Hij was in de periode van 1996 en 2001 directeur van zijn werkgever en had in dat kader naast zijn loon ook recht op winstuitdeling. Maar bij zijn ontslag in 2001 weigerde zijn ex-werkgever het winstaandeel uit te betalen. De civiele rechter oordeelde in 2009 dat de ex-werkgever het winstaandeel van € 126.243 als achterstallig loon aan de directeur moest uitbetalen. De directeur stelde dat dit loon in 2001 belast was, omdat het winstaandeel in dat jaar al vorderbaar en inbaar was. Ook wees hij op het feit dat de civiele rechter eerder had geoordeeld dat wettelijke rente was verschuldigd vanaf 1 april 2001. Het hof oordeelde dat de inspecteur het winstaandeel terecht in 2009 in aanmerking had genomen. Het hof overwoog daarbij dat het verschuldigd worden van wettelijke rente niet kan worden begrepen onder ‘rentedragend worden’, zoals blijkt uit een arrest van de Hoge Raad uit 1977. Volgens het hof kon niet worden gezegd dat dit loonbestanddeel in 2000 dan wel 2001 inbaar was. De ex-werkgever weigerde immers het winstaandeel te betalen waardoor de directeur genoodzaakt was een gerechtelijke procedure te starten om uitbetaling van het winstaandeel af te dwingen. Verder kon de directeur de advocaatkosten van in totaal € 50.872 niet als beroepskosten in aftrek brengen en deze konden evenmin als negatief loon worden aangemerkt.  

 

Wet: artikel 3.80 en artikel 3.146, eerste lid Wet IB 2001

Meer informatie: Hof Den Bosch, 25 september 2014 (gepubliceerd op 31 oktober 2014), ECLI:NL:GHSHE:2014:3880

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
€ 1.000.000 verkapte winstuitdelingen voor dga
Volgende artikel
Fiscus introduceert nieuwe blauwe envelop

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

Topclub verliest belastingzaak na transfer naar Engeland: 75% heffing blijft staan

Een Nederlandse profvoetbalclub moet pseudo-eindheffing betalen over excessieve vertrekvergoedingen aan een speler die naar Engeland vertrok. Rechtbank Noord-Holland oordeelt dat drie opeenvolgende spelerscontracten voor de loonbelasting als één doorlopende dienstbetrekking moeten worden beschouwd. Ook de financiële problemen van de club bieden geen uitkomst.

arbeidsrecht

Tweede uitgave Nieuwsbrief Loonheffingen 2027 gepubliceerd

De Belastingdienst heeft de tweede uitgave van de Nieuwsbrief Loonheffingen 2027 gepubliceerd. Hierin staan nieuwe onderwerpen en is het onderwerp ‘Geen arbeidskorting meer bij doorbetalen van bepaalde uitkeringen van UWV’ aangepast.

Frankrijk huis

Nota van wijziging wet fiscale stimulering startups en scaleups

De nota van wijziging bij de Wet fiscale stimulering start-ups en scale-ups beperkt de situaties waarin bij emigratie van werknemers met aandelenopties een conserverende aanslag wordt opgelegd. Daarnaast worden de voorwaarden voor toepassing van de fiscale aandelenoptieregeling aangepast aan het Europese staatssteunrecht en worden enkele omissies hersteld.

Geen box 3-vrijstelling voor Nederlandse EOB-medewerker

Een werknemer van het Europees Octrooibureau met de Nederlandse nationaliteit heeft geen recht op vrijstelling van box 3. Hof Den Haag ziet geen verboden ongelijke behandeling ten opzichte van bepaalde buitenlandse werknemers van het EOB.

dienstbetrekking

Maximumduur voor inzet uitzendkrachten

Een uitzendkracht mag straks nog maximaal 3 jaar (36 maanden) bij dezelfde inlener werken. Dit staat in het wetsvoorstel dat in internetconsultatie is gegaan.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Online cursus Gebruikelijk loon 2027 | PE Accreditatie

Online cursus Gebruikelijk loon 2026

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen | PE Accreditatie

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid? | PE Accreditatie

Masterclass Management- en werknemersparticipatie | PE Accreditatie

AGENDA

Verdiepende AI training voor de fiscale praktijk

Basistraining AI voor de fiscale praktijk

Online cursus afwaarderen & kwijtschelden van vorderingen | PE Accreditatie

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen | PE Accreditatie

Masterclass Management- en werknemersparticipatie | PE Accreditatie

Verdiepingscursus Internationale estate planning | PE Accreditatie

Specialisatieopleiding Erfrecht | PE Accreditatie

Masterclass Vastgoedfiscaliteiten | PE Accreditatie

Stoomcursus Vastgoedrekenen en -financieren | PE Accreditatie

Online cursus Wet Fiscaal Kwalificatiebeleid Rechtsvormen (incl. aanpassing FGR) | PE Accreditatie

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • Fiscaal en meer
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

Aanmelden

 

×