Ondanks de kritische bevindingen van de Algemene Rekenkamer, is minister Dijsselbloem niet van plan de 30%-regeling deze kabinetsperiode aan te passen. Dat liet hij weten tijdens het Verantwoordingsdebat op 26 mei jl.De Rekenkamer heeft grote twijfels of ... lees verder
Arbeid & loon
De gebruikelijkheidstoets in de WKR
Ondanks dat het lijkt alsof de werkgever alle keuzevrijheid heeft in de werkkostenregeling (WKR) bij het toerekenen van vergoedingen en verstrekkingen aan de vrije ruimte, dient hij wel degelijk rekening te houden met de gebruikelijkheidstoets. De ... lees verder
Werkgever hoeft zich niet te verdiepen in autokostenregeling
Als een werkgever een verantwoorde keuze heeft gemaakt bij het inschakelen van een deskundige, hoeft hij de werkzaamheden van die deskundige niet te controleren. Dat de werkgever (op grote schaal) gebruikmaakt van een algemeen bekende regeling, verplicht hem ... lees verder
Rekenkamer plaatst vraagtekens bij belastingvoordeel ‘schaars talent’
De Algemene Rekenkamer heeft onderzoek gedaan naar de regeling waarmee werkgevers 30% van het salaris van hun expats belastingvrij mogen uitkeren (30%-regeling). Er bestaan grote twijfels of het criterium van een inkomen van nog geen € 37.000 per ... lees verder
Remplaçantenwerkzaamheden van violiste geen onderneming
Goed moeten presteren voor een hoge plek op de invallerslijst en artistieke vrijheid binnen de te spelen stukken? Geen garantie voor ondernemerschap.Een violiste werd in 2010 en 2011 door verschillende stichtingen van remplaçanten ingehuurd om voor ... lees verder
Tijdelijke kracht ook onder Wet DBA als zelfstandige
Volgens de staatsecretaris kan een opdrachtgever een zelfstandige inhuren ter tijdelijke vervanging van een werknemer in loondienst. Elke arbeidsrelatie, ook een tijdelijke, wordt beoordeeld op zijn eigen fiscale merites.Uit de praktijk komen geluiden naar ... lees verder
Hoge Raad maakt RVU duidelijk
De Hoge Raad geeft uitleg aan de regeling voor vervroegde uittreding (RVU) in de zin van artikel 32ba, lid 6, Wet LB 1964. Of sprake is van een RVU hangt af van de vraag of de uitkeringen of verstrekkingen bedoeld zijn om te dienen ter overbrugging of ... lees verder
Crisisheffing 1,5% van totale loonsom geen buitensporige last
Voor de toetsing of de crisisheffing een individuele buitensporige oplevert voor een werkgever, moet men bijzonder gewicht toekennen aan de verhouding tussen de hoogte van de crisisheffing in het concrete geval en de totale loonsom. De crisisheffing is immers ... lees verder