De logo-eis op werkkleding blijft sommigen parten spelen. Zo ook een amateurvoetbalvereniging die haar trainers een vergoeding voor kleding gaf, maar daarvoor door Hof Den Bosch werd terug gefloten.
Kleding die is voorzien van een of meer duidelijk zichtbare, aan (de bedrijfsorganisatie van) de werkgever gebonden beeldkenmerken (bijvoorbeeld een bedrijfslogo) met een oppervlakte van ten minste 70 cm² in totaal per kledingstuk, kan belastingvrij blijven. De sportkleding die de trainers die in dienst waren bij een amateurvoetbalclub hadden gekocht van hun kledingvergoeding, was niet voorzien van dergelijke grote logo’s. Ook had de club niet aannemelijk gemaakt dat de trainers de vergoeding hadden gebruikt om werkkleding met het clublogo aan te schaffen. Bovendien maakte de club niet aannemelijk dat de trainerskleding zo specifiek was, dat die kleding (nagenoeg) uitsluitend geschikt was om bij het vervullen van die dienstbetrekking te dragen. Hof Den Bosch oordeelde dat de naheffingsaanslag loonbelasting die de inspecteur had opgelegd, in stand kon blijven.
Wet: artikel 15 Wet LB (oud)
Meer informatie: Gerechtshof ’s-Hertogenbosch, 29 augustus 2012 (gepubliceerd op 12 september 2012), LJN: BX7144
Geef een reactie