• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Tools & andere downloads
    • Verdieping
  • Thema’s
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Estate planning
    • Tax Technology
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Fiscaal en meer
    • Taxvice
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials

Eerst waarschuwen, daarna beboeten

4 november 2014 door Giniraynha Poulina

Wie een S&O-verklaring heeft, moet een administratie bijhouden van de aard, de inhoud, de omvang en de voortgang van het werk dat in de verklaring is aangemerkt als S&O-werk. Voldoet de administratie niet aan de eisen, dan kan men naast een correctie-S&O-verklaring ook een boete worden afgegeven, mits men eerder is gewaarschuwd om de administratie te verbeteren.

Drie bv’s die actief waren op het gebied van duurzame energie ontvingen in 2010 een S&O-verklaring van de minister van Economische Zaken. In 2012 kregen zij een correctie-S&O-verklaring en boetes opgelegd omdat de aard, inhoud en omvang van de S&O-werkzaamheden niet uit hun gezamenlijke administratie kon worden afgeleid. De meeste stukken in de administratie waren niet gedateerd en waren niet voorzien van een naam. Sommige stukken waren weliswaar handmatig van een datum en van twee of drie namen voorzien. Maar dat was te summier om op een eenvoudige en duidelijke wijze een koppeling met de urenadministratie te kunnen maken en te zien welke S&O-werkzaamheden door welke bv waren verricht. Volgens het College van Beroep voor het bedrijfsleven waren de correctieverklaringen terecht afgegeven. De Uitvoeringsregeling bepaalt weliswaar niet eenduidig en gedetailleerd aan welke criteria de administratie moet voldoen, maar van de S&O-inhoudingsplichtigen mag worden verwacht dat zij een gestructureerde en van duidelijke datering voorziene administratie bijhouden. Wel verminderde het College de boetes die de minister aan de bv’s had opgelegd. Bij twee bv’s werd de boete verminderd tot nihil, omdat de minister hen niet eerder had gewaarschuwd om hun administratie te verbeteren. De andere bv die wel was gewaarschuwd, kreeg uiteindelijk een boete opgelegd van 5% van het in de S&O-verklaring als afdrachtvermindering vastgestelde bedrag.

 

Wet: artikel 24, eerste lid, Wet vermindering afdracht loonbelasting en premie voor de volksverzekeringen 1995

Meer informatie: College van Beroep voor het bedrijfsleven, 22 september 2014 (gepubliceerd op 15 oktober 2014), ECLI:NL:CBB:2014:382

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Melding betalingsonmacht kon alleen in aangiftefase
Volgende artikel
Vraag machtigingsregistratie serviceberichten 2015 tijdig aan

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

deliveroo arrest

Maaltijdbezorgers Deliveroo in dienstbetrekking

De Hoge Raad heeft geoordeeld dat de maaltijdbezorgers van Deliveroo een arbeidsovereenkomst hebben.

schoonmaak-kantoor

Internetconsultatie over afschaffen lage-inkomensvoordeel

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft een internetconsultatie geopend over het voorstel om het lage-inkomensvoordeel uit de Wet tegemoetkoming loondomein af te schaffen per 1 januari 2025 en een aantal verbeteringen in de werking van de loonkostenvoordelen per 1 januari 2026.

Werkzaamheden nodig voor aftrek verlies ROW

Een negatief resultaat uit overige werkzaamheden kan alleen in mindering worden gebracht als is voldaan aan het arbeidsvereiste.

ICT-systemen

Van Rij: continuïteit  belastingheffing staat niet op het spel

De vrees dat de continuïteit van de belastingheffing op het spel staat is ongegrond. Staatssecretaris Van Rij beantwoordt vragen over het NRC-artikel ‘Overheidsfinanciën in gevaar door verouderde ict van Belastingdienst’.

Loonheffingen

WGA-uitkering is inkomen uit tegenwoordige arbeid

De Belastingdienst voert in het Handboek Loonheffingen begunstigend beleid als een werkgever een WGA-uitkering doorbetaalt. Het gelijkheidsbeginsel zorgt ervoor dat dit beleid ook geldt voor WGA-uitkeringen van het UWV.

Geef een antwoord Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Verdiepingscursus Internationale aspecten loonheffing

Masterclass Fiscale aspecten fusies & overnames

Online cursus Werken in de grensstreek

On demand cursus Arbeidsrechtelijke & fiscale aspecten dienstbetrekking

Masterclass Management- en werknemersparticipatie

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Tools en andere downloads
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • Fiscaal en meer
  • Taxvice
  • Tax Talks
  • Contact
  • Linkedin
  • Twitter
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

×