De loonkosten per gewerkt uur in Nederland zijn in 2024 met 6 procent gestegen, van 42,5 euro per uur in 2023 naar 45,0 euro per uur in 2024. Dit meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) op grond van voorlopige cijfers.
Deze stijging is iets minder groot dan die in 2023, toen de loonkosten met 6,8 procent toenamen. De toename in loonkosten is niet in alle sectoren even sterk. Vooral in de sector verhuur en overige zakelijke diensten stegen de loonkosten fors: met 9,9 procent, mede doordat in deze sector het totaal aantal gewerkte uren flink afnam. Ook sectoren als landbouw, bosbouw en visserij (+8,5 procent) en openbaar bestuur en overheidsdiensten (+7,2 procent) zagen bovengemiddelde stijgingen. In de financiële dienstverlening bleef de toename het kleinst met slechts 2,7 procent.
Hogere CAO-lonen
In alle bedrijfstakken stegen de loonkosten per gewerkt uur. Zo waren ook in de horeca en de zorg aanzienlijke stijgingen zichtbaar, evenals in handel, industrie, bouwnijverheid en andere diensten. De verschillen hangen onder meer samen met het afgenomen aantal gewerkte uren, hogere cao-lonen en veranderingen in de werknemerspopulatie. Zo zorgt een groeiend aandeel oudere werknemers en mensen met een hoger opleidingsniveau voor hogere gemiddelde loonkosten. Het zogenaamde structuureffect (verandering in de samenstelling van het personeelsbestand) was in 2024 0,4 procentpunt: er waren naar verhouding meer werknemers met relatief hoge loonkosten dan een jaar eerder. Gecorrigeerd voor dit effect komt de ‘zuivere’ loonkostenstijging — de prijs van arbeid — op 5,5 procent.
Over de periode 2014-2024 zijn de loonkosten per gewerkt uur totaal met 35,1 procent gestegen. De sector openbaar bestuur en overheidsdiensten kende de grootste stijging in tien jaar tijd (+44,8 procent), gevolgd door informatie en communicatie (+41,8 procent) en de gezondheidszorg (+37,1 procent). De kleinste stijging werd geregistreerd in de verhuur en handel van onroerend goed (+26,2 procent). In de meeste sectoren steeg de prijs van arbeid nagenoeg gelijk op met het totaal, wat wijst op een relatief beperkte invloed van de veranderingen in werknemerssamenstelling; het grootste structuureffect deed zich voor in landbouw, bosbouw en visserij, met meer oudere en hoger opgeleide werknemers.
Bron: CBS, 15 oktober 2025
Geef een reactie