Het was eerst het plan dat vanaf 1 januari 2014 werkgevers alleen nog maar de werkkostenregeling konden toepassen. Naar aanleiding van een evaluatie van de werkkostenregeling heeft de staatssecretaris van Financiën echter aangekondigd dat de keuzeregeling met een jaar wordt verlengd.
De staatssecretaris van Financiën concludeert aan de hand van de evaluatie dat de beeldvorming over de werkkostenregeling niet positief is. De gedachte en systematiek van de werkkostenregeling worden meer gewaardeerd. Bovendien ervaren veel werkgevers de werkkostenregeling niet als een administratieve lastenverlichting terwijl dit wel de bedoeling was. In 2012 was dan ook maar 10% van de werkgevers overgestapt op de werkkostenregeling. Om werkgevers meer voorbereidingstijd te bieden, zal het ook in 2014 mogelijk zijn om te kiezen voor het toepassen van het oude regime over diverse vergoedingen en verstrekkingen (de keuzeregeling). Maar de staatssecretaris benadrukt dat het naast elkaar bestaan van de twee regimes niet eeuwig kan duren.
Wet: artikel 39c LB 1964
Meer informatie: ministerie van Financiën, 7 maart 2013, nr. BD/2013/96M
Geef een antwoord