Het kabinet, de werkgevers en een meerderheid van de werknemersvakbonden zijn het eens geworden over enkele aanvullingen op het pensioenakkoord. Dit akkoord is nu zo goed als rond en wordt vandaag besproken in de Tweede Kamer.
Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is de bonden op drie punten tegemoetgekomen om vervroegd uittreden gemakkelijker te maken. Om te beginnen krijgen werknemers de nieuwe werkbonus vanaf 61 jaar, in plaats van 62 jaar. Het gaat om een soort arbeidskorting van maximaal € 2350 per jaar dat de werknemer doorwerkt. Werknemers met lagere inkomens hebben meer profijt van de werkbonus dan werknemers met hogere inkomens. Daarnaast komt er een overgangsregeling waarmee opgebouwde rechten in de levensloopregeling blijven bestaan. Een werknemer die eind 2011 minstens € 3000 op zijn levenslooprekening heeft staan, kan blijven sparen. Tot slot kunnen werknemers het tegoed van de nieuwe vitaliteitsspaarregeling gebruiken om eerder te stoppen met werken. Anders dan in het Regeerakkoord is afgesproken, wordt de vitaliteitsspaarregeling namelijk bestedingsvrij.
Meer informatie: ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, 14 september 2011, ASEA/SAS/2011/16480
Geef een reactie