• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Nieuwe versie ‘Kennisdocument Premiedifferentiatie WW’ gepubliceerd

3 maart 2022 door Annemiek Zwaan

Ontslag; vergoeding; Belastingdient

Het ‘Kennisdocument Premiedifferentiatie WW’ is geactualiseerd. De nieuwe versie is op 2 maart 2022 gepubliceerd op rijksoverheid.nl. In deze nieuwe versie is versiebeheer opgenomen.

De structuur van het Kennisdocument is aangepast en bestaat nu uit verschillende hoofdstukken:

  • Hoofdstuk 2 bestaat uit twaalf paragrafen. Deze paragrafen zien op de aanleiding voor premiedifferentiatie WW en de inhoud van premiedifferentiatie WW.
  • Hoofdstuk 3 bestaat uit nieuwe paragrafen die zien op herziene standpunten en de toekomstige situatie.
  • Hoofdstuk 4 bestaat uit vijf paragrafen. Deze paragrafen gaan over de verwerking in de loonaangifte en bevatten voorbeelden.
  • Hoofdstuk 5 bestaat uit vijf paragrafen. Deze paragrafen gaan over de herzieningssituaties.
  • Onder nummer 6 is de bijlage met bijzondere situaties opgenomen.

In het document zijn in de volgende paragrafen inhoudelijke wijzigingen opgenomen. Met inhoudelijke wijzigingen wordt een inhoudelijke toevoeging of wijziging bedoeld, zoals: een nieuw voorbeeld dat is toegevoegd, een aangepast standpunt of inhoudelijke uitkomst in een bepaalde situatie:

  • paragraaf 2.5: Voorwaarden lage premie
  • paragraaf 3.2: Herzien standpunt: tijdelijke urenuitbreiding
  • paragraaf 3.3: Herzien standpunt: gevolgen en correcties
  • paragraaf 3.4: Correcties in één ikv
  • paragraaf 3.5: Correcties in meerdere ikv’s
  • paragraaf 3.6: Herzien standpunt: meerdere arbeidsomvangen
  • paragraaf 3.7: Herzien standpunt: gevolgen en correcties
  • paragraaf 3.8: Correcties
  • paragraaf 3.9: Toekomstige wijzigingen
  • paragraaf 4.3 (voorheen paragraaf 2.13) Verwerking loonaangifte: tijdelijke urenuitbreiding
  • 6. Bijlage met bijzondere situaties (voorheen 3. Bijlage) Situatie 2 is nieuw toegevoegd. De antwoorden bij de situaties 1 t/m 5 en 12 zijn aangepast.

Daarnaast zijn tekstuele wijzigingen doorgevoerd. Hiermee wordt een kleine aanpassing bedoeld zoals: de verwijzing naar een ander paragraafnummer, aanpassing in de nummering van een voorbeeld of een aanpassing van een woord in de zin.

Download ‘Kennisdocument Premiedifferentiatie WW’ downloaden van rijksoverheid.nl.

Bron: Belastingdienst, 2 maart 2022

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Register met ontvangers zesde aanvraagperiode NOW online
Volgende artikel
Veel werkgevers moeten definitieve berekening tweede periode NOW nog aanvragen

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

vastgoed

Meer steun voor werkgevers om personeel te behouden in crisistijd

In toekomstige crisissituaties, zoals grootschalige stroomuitval, een pandemie of extreme weersomstandigheden, krijgen werkgevers extra mogelijkheden om hun personeel in dienst te houden.

arbeidsrecht

30%-regeling vervalt door nulurencontract zonder vast loon

De 30%-regeling wordt geweigerd omdat bij aanvang van het dienstverband geen vast loon is overeengekomen. Een later vast contract herstelt dit gebrek niet.

dga-salaris

Standpunt Te boekstelling lucratief belang

De Kennisgroep ROW heeft de vraag beantwoord of het opgeofferd bedrag in de zin van artikel 3.95b, eerste lid, Wet IB 2001 wordt verhoogd met het loonvoordeel dat de werknemer geniet, als zijn werkgever de loonbelasting voor zijn rekening neemt.

woon-werkverkeer en btw

Werkgevers: alleen gerichte compensatie voor hoge brandstofprijzen

Werkgevers maken zich grote zorgen over de impact van de gestegen brandstofprijzen op zowel hun bedrijfsvoering als hun medewerkers. Deze kostenstijging komt bovenop andere toenemende lasten, zoals hogere lonen, en zet de financiële ruimte verder onder druk. Volgens werkgevers horen eventuele hogere vergoedingen thuis aan de cao-tafel en moeten deze gericht worden ingezet.

ministerie financien

Reactie op bericht over boetes ambtenaren toeslagenaffaire

Staatssecretaris Eerenberg reageert op berichtgeving over boetes voor ambtenaren in de toeslagenaffaire.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid?

Masterclass Management- en werknemersparticipatie

AGENDA

Stoomcursus Erfrecht – Civiel en fiscaal – Het hele erfrecht in één dag! 

Fiscale AI-dag

Specialisatieopleiding Estate Planning

Basiscursus Estate planning

Masterclass Actualiteiten vermogensstructurering 2026

Masterclass Box 3 – Forfaitair stelsel met een Tegenbewijsregeling en de toekomst na 2028

Stoomcursus Vastgoedrekenen en -financieren

Masterclass verantwoord adviseren: Ethiek als kompas in de fiscaliteit

Masterclass Overdrachtsbelasting

Verdiepingscursus Tweetrapsmakingen opzetten en afwikkelen

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • JES! (ESG producten)
  • Fiscaal en meer
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

×