• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

iPad is geen computer

1 oktober 2014 door Marieke Jansen

Het beeldscherm en de invoermogelijkheden van de iPad zijn beperkt in vergelijking met desktop-PC’s en laptops. In tegenstelling tot de rechtbank vindt Hof Amsterdam daarom dat verstrekte iPads voor de loonbelasting behoren tot ‘communicatiemiddelen’.

In december 2010 verstrekte RTL een iPad aan al haar vaste werknemers. Met de Belastingdienst ontstond discussie over de vraag of de iPads aangemerkt moesten worden als ‘telefoon, internet en dergelijke communicatiemiddelen’ (eis van min. 10% zakelijk gebruik) of ‘computers en dergelijke apparatuur’(eis van min. 90% zakelijk gebruik). Eerder oordeelde de rechtbank in deze zaak dat de iPads vielen onder ‘computers en dergelijke apparatuur’. Hof Amsterdam kwam nu echter tot een ander oordeel. De wettekst geeft geen beschrijving van de betreffende begrippen en de technologische ontwikkeling heeft ertoe geleid dat het onderscheid tussen computers en communicatie middelen steeds verder is vervaagd. iPads hebben naar hun gebruiksmogelijkheden zowel elementen van een klassiek communicatiemiddel (bijv gebruik van skype) als van een klassieke computer (bijv tekstverwerking). Volgens het hof is kenmerkend voor de iPad dat invoer van gegevens gaat met een touchscreen toetsenbord dat op het beeldscherm verschijnt. Het toetsenbord neemt dan een belangrijk deel van het scherm in beslag en door het touchscreen gaat de invoer van gegevens minder vlot dan bij een klassiek toetsenbord. Het beeldscherm en invoermogelijkheden van de iPad zijn te beperkt voor langdurig gebruik als computer. Omdat deze beperkingen zich niet of in mindere mate voordoen bij gebruik voor communicatie, behoren de verstrekte iPads tot de communicatiemiddelen. Gelet op de activiteiten en werkzaamheden van de producent achtte het hof aannemelijk dat het zakelijk gebruik van de iPads de grens van 10% van het totale gebruik had overschreden. Dat aan veel werknemers ook een smartphone ter beschikking was gesteld deed daar niet aan af.

Wet: artikel 15b, lid 1 onderdeel f Wet LB 1964 (tekst 2010, en daarna obv keuzeregime via artikel 39c Wet LB 1964)

Meer informatie: Gerechtshof Amsterdam, 25 september 2014 (gepubliceerd op 29 september 2014), ECLI:NL:GHAMS:2014:3946

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
43% boekenonderzoeken voldeed niet aan formele eisen
Volgende artikel
Uitkeringen uit subtrust waren belast in box 1

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

loon dga

Draagt de dga zijn steentje bij?

Het merendeel van de dga’s neemt een gebruikelijk loon in aanmerking dat past bij de wettelijke vereisten. Daarnaast gaat het realiseren van de doelen gepaard met lage uitvoerings- en administratieve lasten. Staatssecretaris Van Oostenbruggen stuurt de Tweede Kamer het rapport Evaluatie gebruikelijkloonregeling: Draagt de dga zijn steentje bij?

zzp wet dba schijnzelfstandigheid

Rechtszaken leveren schijnzelfstandigen tienduizenden euro’s op

Het aantal rechtszaken van schijnzelfstandigen neemt toe. In 24 van de 47 zaken besloot een rechter dat de zzp’er een werknemer is meldt Nieuwsuur na een rondgang onder arbeidsrechtadvocaten, deskundigen en de Raad voor de rechtspraak. Met terugwerkende kracht heeft de zzp’er dan recht op vakantiedagen, cao-loon, reiskostenvergoeding, ontslagvergoeding, pensioenpremie of ziektedagen. De bedragen kunnen... lees verder

huisvesting seizoenswerkers

Internetconsultatie afschaffen inhoudingen minimumloon voor huisvesting

Het ministerie van Sociale Zaken is een internetconsultatie gestart over een wijziging van het Besluit minimumloon en minimumvakantiebijslag.

Intentieverklaring met Duitsland over grensoverschrijdend werken

Nederland en Duitsland hebben een intentieverklaring ondertekend over grensoverschrijdend werken.

reiskostenvergoeding

Collectiviteitskorting mag van loon worden afgetrokken, concernregeling niet van toepassing

Reisfaciliteiten met collectiviteitskorting mogen tegen lagere waarde worden belast, maar de concernregeling mag niet beperkt worden toegepast.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Online cursus Werken in de grensstreek

Verdiepingscursus Internationale aspecten loonheffing

Online cursus Lucratieve belangen en participatieregelingen

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid?

Masterclass ZZP dossier – Schijnzelfstandigheid

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • JES! (ESG producten)
  • Fiscaal en meer
  • Addify
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?


Wilt u een correct e-mailadres invullen?

Inschrijving bevestigen

We hebben u een e-mail gestuurd met daarin een bevestigingslink. Nadat u op deze link heeft geklikt is uw inschrijving bevestigd. Indien u binnen 15 minuten geen e-mail in uw inbox aantreft, controleer dan alstublieft uw spam folder.

Jouw inschrijving is voltooid

Hartelijk dank voor jouw inschrijving voor nieuwsbrief Taxence. Je ontvangt binnenkort jouw eerste nieuwsbrief. Indien je je wilt afmelden kun je gebruik maken van de afmeldlink die in elke nieuwsbrief is opgenomen.

×