• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

NTFR
  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Variabel loon telt niet mee voor loonnorm 30%-regeling

3 januari 2022 door Michel Halters

Een werkgever kan voor een uit het buitenland overgekomen werknemer de 30%-regeling toepassen. Deze moet voldoen aan de loonnorm op het toetsmoment. Dat is het vaste overeengekomen loon bij aanvang van de dienstbetrekking in Nederland.

Een werknemer met de Indiase nationaliteit woonde en werkte vanaf 21 september 2014 in Nederland. Op 14 juni 2019 veranderde de werknemer van baan. Zijn nieuwe werkgever bood hem een arbeidsovereenkomst aan met een vast salaris van € 2.500 per maand, 8% vakantietoeslag en een omzetbonus. De werknemer en zijn werkgever verzochten de Belastingdienst om de 30%-regeling voor ingekomen werknemers toe te passen. De Belastingdienst wees het verzoek af.

Het loon op het toetsmoment

In geschil bij Rechtbank Gelderland is of de werknemer voldoet aan de voorwaarden voor de 30%-regeling. De rechtbank oordeelt dat beslissend is of de werknemer met het aangaan van de arbeidsovereenkomst voldoet aan de loonnorm. Het aangaan van de (eerste) arbeidsovereenkomst is het toetsmoment. Het loon in deze arbeidsovereenkomst moet voldoen aan de norm van € 37.743 (2019).

Variabel loon of tweede arbeidsovereenkomst niet van belang

Het relevante loon is volgens de rechtbank het vaste loon. Variabel loon telt niet mee voor de loonnorm. Het variabele loon is te onzeker. Als de Belastingdienst ook rekening moet houden met variabel loon, dan is de regeling praktisch onuitvoerbaar voor de Belastingdienst. Ook een tweede arbeidsovereenkomst met een hoger vast salaris is niet van belang. Deze arbeidsovereenkomst is ver na het toetsmoment gesloten. Niet is aangetoond dat het hogere basisloon al was overeengekomen bij de eerste arbeidsovereenkomst. De rechtbank verklaart het bezwaar tegen de afwijzing van het verzoek voor de 30%-regeling ongegrond.

Wet: art. 31a lid 8 Wet LB 1964 en art. 10e, 10eb en 10ed Uitv besl LB

Bron: Rechtbank Gelderland 7 december 2021 (gepubliceerd 28 december 2021), ECLI:NL:RBGEL:2021:6528, AWB/21/1786

Verdiepingscursus internationale aspecten loonheffing

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Internationaal & Europees recht, Loonbelasting, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Vermelding BSN en RSIN in het elektronische aangiftebericht
Volgende artikel
Premiepercentages vrijwillige verzekeringen 2022

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

privacy gegevens

Nota nav verslag Wijzigingswet UBO-registers

Minister Heinen geeft antwoord op vragen van de Eerste Kamer over de Wijzigingswet beperking toegang UBO-registers.

Nederlandse topsporters Monaco

EU voegt Monaco toe aan lijst met hoog risico op witwassen

Monaco is toegevoegd aan de EU-Lijst van landen met een hoog risico op witwassen. Dit heeft de Europese Unie bekendgemaakt.

BIV oud militairen

Afgekeurde oud-militairen willen belastingvrije schadevergoeding

Afgekeurde oud-militairen die tijdens hun dienst blijvend invalide zijn geraakt, moeten inkomstenbelasting betalen over de smartengeldvergoeding die zij van Defensie ontvangen. Dit tot grote frustratie van de betrokkenen, omdat vergelijkbare uitkeringen voor politiemensen en brandweerlieden wél belastingvrij zijn.

Fiets van de zaak

Antwoorden op Kamervragen over Fiscale Beleids- en Uitvoeringsagenda 2025

Staatssecretaris Van Oostenbruggen geeft antwoord op vragen van de vaste commissie voor Financiën over de Fiscale Beleids- en Uitvoeringsagenda 2025. 

Strengere zzp-handhaving: vooral nog knelpunten, maar ook kansen

Vier maanden na het opheffen van het handhavingsmoratorium op schijnzelfstandigheid in de zorg zijn er knelpunten zichtbaar, maar de minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport verwacht dat de voordelen op termijn zullen overheersen. Werkgevers en werkenden krijgen in 2025 ruimte om zich aan te passen, zonder direct boetes te riskeren.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Online cursus Werken in de grensstreek

Online cursus Lucratieve belangen en participatieregelingen

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid?

Online cursus Gebruikelijk loon 2025

Opleidingen

Online cursus Pillar 2: Wet Minimumbelasting 2024 (Pijler 2)

Masterclass Pillar 2 – Wet minimumbelasting 2024 (Pijler 2)

AGENDA

Masterclass Pillar 2 – Wet minimumbelasting 2024 (Pijler 2)

Online cursus Samenhang testament, statuten & aandeelhoudersovereenkomst bij bedrijfsopvolging

AI Governance & Compliance: Veilige toepassing van AI in juridische/fiscale praktijk

Geavanceerd prompten voor fiscalisten

Masterclass AI, GenIA-L, ChatGPT en Copilot in de Fiscale Praktijk

Online cursus Pillar 2: Wet Minimumbelasting 2024 (Pijler 2)

Online cursus AI, GenIA-L, ChatGPT en Copilot in de Fiscale Praktijk

Sterk in je werk: Mindfulness, communicatie, focus en veerkracht

Online cursus toepassing box 3 in de praktijk

Online cursus Eindejaarstips

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • JES! (ESG producten)
  • Fiscaal en meer
  • Addify
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?


Wilt u een correct e-mailadres invullen?

Inschrijving bevestigen

We hebben u een e-mail gestuurd met daarin een bevestigingslink. Nadat u op deze link heeft geklikt is uw inschrijving bevestigd. Indien u binnen 15 minuten geen e-mail in uw inbox aantreft, controleer dan alstublieft uw spam folder.

Jouw inschrijving is voltooid

Hartelijk dank voor jouw inschrijving voor nieuwsbrief Taxence. Je ontvangt binnenkort jouw eerste nieuwsbrief. Indien je je wilt afmelden kun je gebruik maken van de afmeldlink die in elke nieuwsbrief is opgenomen.

×