• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Contact

Taxence

Taxence

  • Nieuws & achtergrond
    • Nieuws
    • Branchenieuws
    • Blogs
    • Verdieping
  • Thema’s
    • AI & Tax Technology
    • Arbeid & Loon
    • Belastingplan
    • BTW & Overdrachtsbelasting
    • BV & DGA
    • Duurzaamheid (ESG & CSRD)
    • Estate planning
    • Alle thema’s
  • Opleidingen
    • AI & Tax Tech
    • ESG & CSRD
    • Estate Planning
    • BTW
    • Vastgoed
    • Internationaal
    • Arbeid & Loon
    • Formeel
    • Familiebedrijven
    • VPB
    • Pensioen
  • Carrière
    • Personalia
    • Vacatures
    • Vacature toevoegen
    • Partners
  • Vakinformatie
    • NDFR
    • Addify
    • JES! Knowledge
    • Fiscaal en meer
    • Tax talks
    • Vakblad Estate Planning
    • Specials
  • Kennisbank

Alternatief voor VAR kan leiden tot naheffing bij opdrachtgever

19 juni 2015 door Jacco van den Boogaart

De staatssecretaris van Financiën heeft in een nota over de voortgang van de behandeling van de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties meer duidelijkheid gegeven over de verantwoordelijkheid van de opdrachtgever en de positie van de intermediair.

De staatssecretaris geeft in zijn nota aan dat het alternatief voor de Beschikking Geen Loonheffingen (BGL) en de Verklaring Arbeidsrelatie (VAR) ervoor zal zorgen dat de bestaande regels voor de loonheffingen beter worden nageleefd. De opdrachtgever krijgt namelijk een veel grotere verantwoordelijkheid: deze is samen met de opdrachtnemer verantwoordelijk voor de fiscale kwalificatie van de arbeidsrelatie. Opdrachtgever en opdrachtnemer moeten er samen voor zorgen dat er daadwerkelijk wordt gewerkt volgens de door de Belastingdienst beoordeelde voorbeeldovereenkomst. Oordeelt de fiscus dat er toch sprake is van een dienstbetrekking, dan zal de Belastingdienst – met name bij meerdere opdrachtnemers – ervoor kunnen kiezen om één naheffingsaanslag op te leggen aan de opdrachtgever, in plaats van losse correcties bij de individuele opdrachtnemers.

 

Intermediairs

Verder geeft de staatssecretaris aan dat de dienstverlening voor zzp'ers door intermediairs tot de mogelijkheden blijft behoren. Intermediairs die zekerheid willen krijgen over de loonheffingen kunnen een (voorbeeld)overeenkomst ter beoordeling voorleggen aan de Belastingdienst. Daarnaast geldt dat als een intermediair uitsluitend bemiddelt tussen een zzp'er en een opdrachtgever, er geen sprake is van een dienstbetrekking tussen de zzp'er en de intermediair. Maar als er ook een opdrachtovereenkomst tussen intermediair en opdrachtnemer is opgesteld, kan er sprake zijn van – al dan niet fictieve – dienstbetrekking tussen de intermediair en de opdrachtnemer. Dit zal met name het geval zijn als de opdrachtnemer zijn beloning niet van de opdrachtgever ontvangt, maar van de intermediair. In dergelijke situaties moeten de verhoudingen tussen opdrachtgever, opdrachtnemer en intermediair in samenhang worden beoordeeld.

Meer informatie: Tweede Kamer, 16 juni 2015, 34.036

Filed Under: Arbeid & loon, Fiscaal nieuws, Nieuws

Reageer
Vorige artikel
Eerste plannen belastingherziening uitgelekt
Volgende artikel
Kabinet lapt richtlijn btw-sportvrijstelling aan zijn laars

Reader Interactions

Gerelateerde berichten

dga-salaris

Gepensioneerde dga ontkomt niet aan gebruikelijk loon

Rechtbank Gelderland oordeelt dat de dga geen feiten en omstandigheden aannemelijk maakt die een lager gebruikelijk loon dan het normbedrag van € 47.000 rechtvaardigen. Dat hij met pensioen is en de bedrijfsactiviteiten zijn afgebouwd, is daarvoor onvoldoende.

thuiswerken

Standpunt budget arbovoorzieningen

De Kennisgroep loonheffing algemeen heeft een standpunt ingenomen over de toepassing van de gerichte vrijstelling voor arbovoorzieningen in het geval de werkgever een (maximaal) budget ter beschikking stelt voor de aanschaf van arbovoorzieningen door de werknemer.

loonkloof

Wijziging Uitvoeringsregeling loonbelasting 2011 en Regeling loonbelastingen premietabellen 1990

Deze regeling wijzigt de Uitvoeringsregeling loonbelasting 2011 en de Regeling loonbelasting- en premietabellen 1990. De belangrijkste wijzigingen betreffen de introductie van een eindheffing voor de eenmalige WIA-vergoeding wegens een onjuist dagloon en de aanpassing van de samenvoegbepaling voor socialezekerheidsuitkeringen die via de werkgever worden uitbetaald.

jongeren; studenten

Standpunt vrijstelling scholingskosten studietoelagen kinderen

De Kennisgroep loonheffing algemeen heeft een standpunt ingenomen naar aanleiding van de vraag of een werkgever de gerichte vrijstelling voor scholingskosten kan toepassen op een studietoelage aan het kind van de werknemer.

dga; directeur; geld lenen; bv

Standpunt gebruikelijk loon niet reële overeenkomst van opdracht bij toepassing doorbetaaldloonregeling

De Kennisgroep loonheffing algemeen heeft een standpunt ingenomen over de toepassing van de doorbetaaldloonregeling en de gebruikelijkloonregeling als sprake is van een niet reële overeenkomst van opdracht. Het standpunt KG:204:2022:21 wordt hierbij ingetrokken.

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Primary Sidebar

Opleidingen

Online cursus Gebruikelijk loon 2026

Webinar zzp dossier, wanneer is er wel of niet sprake van schijnzelfstandigheid?

Online cursus introductie participatieregelingen en lucratieve belangen

Pitstop Actualiteiten Loonheffing

Masterclass Management- en werknemersparticipatie

AGENDA

Online cursus Schenken en lenen in familieverband

Meerdaagse opleiding Vastgoedfiscaliteiten

Stoomcursus AI voor Fiscale professionals

Online cursus toepassing box 3 in de praktijk

Future Fit Professionals

Stoomcursus btw en internationaal zakendoen

Online cursus Immigrerende DGA’s: fiscale gevolgen en sociale zekerheid bij migratie naar Nederland

Online Basistraining AI voor de fiscale praktijk

Online cursus BTW, factuurvereisten en ViDA

Verdiepingscursus Tweetrapsmakingen opzetten en afwikkelen

Meer opleidingen

Footer

  • Fiscaal nieuws
  • Opleidingen
  • Kennisbank
  • Vacatures
  • Over ons
  • Adverteren op Taxence
  • NDFR
  • JES! (ESG producten)
  • Fiscaal en meer
  • Tax Talks
  • Register Estate Planners (REP)
  • Contact
  • Linkedin
  • X
  • Facebook
  • Aanmelden nieuwsbrief
  • Naar Lefebvre Sdu Webshop

Taxence is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement en Cookiebeleid
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van
Taxence in je mail?

Aanmelden

 

×