De Kennisgroep loonheffing algemeen heeft een standpunt ingenomen over de toepassing van de doorbetaaldloonregeling als sprake is van een reële overeenkomst van opdracht. Daarbij wordt tevens ingegaan op de vaststelling van het gebruikelijk loon. Het standpunt ... lees verder
Arbeid & loon
Gebruikelijk loon terecht ondanks beperkte werkzaamheden
Hof Arnhem-Leeuwarden oordeelt dat ook beperkte administratieve werkzaamheden voldoende zijn om de gebruikelijkloonregeling toe te passen. De dga maakt bovendien niet aannemelijk dat vanwege zijn gezondheid een lager gebruikelijk loon geldt. Een man is dga ... lees verder
Internetconsultatie Eindejaarsregeling 2026
Het ministerie van Financiën is een internetconsultatie gestart over de Eindejaarsregeling 2026. De regeling bevat wijzigingen op het terrein van onder meer de inkomstenbelasting, loonbelasting, toeslagen, invordering, accijns, dividendbelasting en de ... lees verder
Kabinet zet schrappen arbeidskorting over uitkering via werkgever door
Het kabinet zet de voorgenomen aanpassing van de samenvoegbepaling in de loonbelasting door om een door de Hoge Raad geconstateerde ongelijke behandeling op te heffen. Daardoor verliezen naar verwachting ongeveer 11.000 werkende uitkeringsgerechtigden vanaf ... lees verder
Geen reden tot versobering expatregeling vanwege woningmarkt
Staatssecretaris Eerenberg van Financiën ziet geen reden om de expatregeling verder te versoberen. In een brief aan de Tweede Kamer reageert hij op de oproep van de PvdA Haarlem en diverse fracties uit de Metropoolregio Amsterdam om de regeling af te schaffen ... lees verder
Standpunt aanvulling WGA-hiaatverzekering
De Kennisgroep loonheffing algemeen heeft een standpunt ingenomen over de vraag of een aanspraak op een aanvulling op een WGA-uitkering belast loon vormt en of de werkgever de op de werknemer verhaalde premie in mindering moet brengen op het bruto- of het ... lees verder
Eerste Kamer stemt in met strengere regels voor flexwerk
De Eerste Kamer heeft op 7 juli ingestemd met het wetsvoorstel Meer zekerheid flexwerkers. De wet, die grotendeels op 1 januari 2028 in werking treedt, moet werknemers met een flexibel arbeidscontract meer zekerheid bieden over hun inkomen en werktijden. ... lees verder
Standpunt verloning (aanvulling) WAZO-uitkering
De Kennisgroep loonheffing algemeen heeft een standpunt ingenomen over de verloning van een (aanvulling op een) WAZO-uitkering. Een werknemer met een tijdelijke aanstelling is met zwangerschaps- en bevallingsverlof. Gedurende haar verlof eindigt haar ... lees verder








